أفادت النائبة ألفت المزلاوي أمين سر لجنة القوى العاملة، بوجود تغييرات مرتقبة في شروط التقدم للحصول على المعاش المبكر، وذلك اعتبارًا من بداية العام الجديد، حيث من المتوقع تعديل المدة التأمينية المطلوبة للتقاعد المبكر، مما سيمكن الراغبين في الحصول على معاشهم قبل بلوغهم سن الخامسة والخمسين من تقديم طلباتهم، حيث جاء هذا التصريح بعد انتهاء المرحلة الانتقالية لقانون التأمينات الجديد.
شروط المعاش المبكر 2025
ستشهد شروط الحصول على المعاش المبكر تغييرات ملحوظة اعتبارًا من يناير 2025، وفقًا لما ذكرته النائبة ألفت المزلاوي، حيث سيتم تعديل مدة التأمين المطلوبة من 20 سنة إلى 25 سنة، وتنص الاشتراطات الخاصة بالتقاعد المبكر وفقًا للمادة 21 من قانون التأمينات والمعاشات رقم 148 لسنة 2019، على النقاط التالية:
- يجب أن تتوافر مدد اشتراك في تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة، مما يضمن الحصول على معاش لا يقل عن 50% من آخر أجر أو دخل محسوب على أن يكون ذلك بحد أدنى للمعاش.
- ينبغي أن تشمل مدة الاشتراك في تأمين المعاشات 300 شهر فعلي وذلك اعتبارًا من يناير 2025.
- يُشترط عدم خضوع المؤمن عليه لتأمين الشيخوخة والعجز والوفاة عند تقديمه لطلب صرف المعاش.
- يجب أن يمتلك المؤمن عليه مدة اشتراك لا تقل عن 3 أشهر متصلة أو 6 أشهر منقطعة، مما يعني أنه ينبغي عليه أن يكون مستمرًا في دفع الاشتراك التأميني لمدة لا تقل عن 3 أشهر متصلة أو 6 أشهر منفصلة.
- كما يُشترط عدم وجود أي جزاءات تأديبية أو لفت نظر من المؤسسة التي ينتمي إليها الشخص.
- يجب أن يكون عمر الشخص أقل من 55 سنة، ولكن يجب أن تكون لديه مدة اشتراك في التأمينات لا تقل عن 25 سنة.
تغييرات في اشتراطات المعاش المبكر 2025
تتجه لجنة القوى العاملة بمجلس النواب نحو إقرار قانون العمل الجديد، والذي من شأنه أن يمنح العمال مزيدًا من الحقوق، ومن بين هذه التعديلات سيتم تعديل المدد التأمينية المطلوبة للمعاش المبكر لتصبح 25 سنة بدلاً من 20 سنة اعتبارًا من بداية عام 2025.
آلية احتساب أجر المعاش المبكر
تتم عملية احتساب أجر المعاش المبكر وفقاً لمعادلة محددة تأخذ في الاعتبار عدة عوامل، منها أجر التسوية والمدة التأمينية، حيث تشمل العملية الحسابية التالي «حساب أجر التسوية × المدة التأمينية × المعامل التأميني وفقا للسن»، إذا كان الناتج النهائي لهذه المعادلة يتجاوز 50% من أجر التسوية، فإن العامل يستحق التقاعد المبكر، أما إذا كان الناتج أقل من 50%، فلن يتمكن العامل من الخروج على المعاش المبكر، ومن الجدير بالذكر أن كل فئة عمرية لها معامل تأميني خاص بها، كما أوضح مجدي البدوي نائب رئيس اتحاد العمال، أنه بدءًا من يناير 2025 سيتم تطبيق هذه التغييرات على جميع الراغبين في الحصول على المعاش المبكر مما يتيح لهم الفرصة لذلك، بشرط ن تتوافر الشروط المحددة المتعلقة بالمدة التأمينية.